Coi trọng đặc biệt công tác há»™i viên

Ở Đài Tiếng nói Việt Nam, LCH Nhà báo có vị thế, được lãnh đạo Đài và các Ä‘Æ¡n vị tin cậy, giao phó nhiều công việc quan trọng. Là má»™t trong số không nhiều LCH trên tổng số 18 LCH của Há»™i Nhà báo Việt Nam có chuyên trách công tác Há»™i…

Chia sẻ kinh nghiệm về hoạt Ä‘á»™ng của LCH mình, nhà báo Nguyá»…n Thị Tường Anh - Ủy viên chuyên trách Văn phòng LCH Nhà báo Đài Tiếng nói Việt Nam cho rằng: LCH Nhà báo Đài Tiếng nói Việt Nam Ä‘ã thá»±c hiện đồng bá»™ nhiều giải pháp quan trọng, trong Ä‘ó, công tác há»™i viên được LCH coi trọng đặc biệt. Lãnh đạo LCH luôn xác định, há»™i viên là lý do tồn tại của Há»™i và là nền tảng để triển khai các công tác khác. Phải lấy há»™i viên làm trung tâm, làm mục tiêu hÆ°á»›ng đến, há»™i viên phải là chủ thể của mọi hoạt Ä‘á»™ng. Và từ quan Ä‘iểm Ä‘ó, chúng tôi Ä‘ã tranh thủ tối Ä‘a sá»± ủng há»™ của Lãnh đạo Đài, thủ trưởng các Ä‘Æ¡n vị về kinh phí, chính sách, cÆ¡ sở vật chất cho há»™i viên, để họ có cÆ¡ há»™i thể hiện năng lá»±c nghề nghiệp: Mạnh dạn giao việc, tạo Ä‘iều kiện Ä‘i học, bồi dưỡng nghiệp vụ, hoạt Ä‘á»™ng phong trào. Bên cạnh Ä‘ó là việc chú trọng tổ chức tốt bá»™ khung cán bá»™ từ LCH đến các Chi há»™i cÆ¡ sở. Ưu tiên Lãnh đạo LCH và Chi há»™i từ nguồn là lãnh đạo, quản lý chính quyền và người có chuyên môn, nhiệt tình, trách nhiệm. NhÆ° vậy, mọi quyền lợi và trách nhiệm của há»™i viên sẽ được thông tin và giải quyết sá»›m nhất có thể.

Phối hợp tốt vá»›i chính quyền và Ä‘oàn thể để tổ chức má»™t số hoạt Ä‘á»™ng phong trào ngoài khả năng và quy mô của LCH để tạo sân chÆ¡i rá»™ng rãi, phong phú cho há»™i viên: Kết hợp vá»›i Đoàn thanh niên, Công Ä‘oàn, Đảng ủy, các Ä‘Æ¡n vị trong và ngoài Đài.

LCH đặc biệt chú trọng việc quản lý há»™i viên. Làm tốt công tác kiểm tra, xác định công tác kiểm tra là má»™t hoạt Ä‘á»™ng nhân văn, nhằm nhắc nhở các Chi há»™i chấp hành tốt Điều lệ Há»™i, giúp há»™i viên sá»›m nhận ra và Ä‘iều chỉnh hành vi tránh nguy cÆ¡ vi phạm pháp luật, vi phạm đạo đức nghề nghiệp người làm báo…

Tạo uy tín bằng các hoạt Ä‘á»™ng nghiệp vụ

Vá»›i việc xác định rõ, Há»™i Nhà báo là Há»™i nghề nghiệp, má»™t nghề nghiệp đặc thù. Vì vậy, khi vào Há»™i, các há»™i viên luôn kỳ vọng Ä‘ây là diá»…n Ä‘àn, là sân chÆ¡i, là trường học của họ nhằm nâng cao trình Ä‘á»™ nghề, học kinh nghiệm của lá»›p Ä‘àn anh. Vì thế, việc tổ chức tốt các hoạt Ä‘á»™ng nghiệp vụ luôn được LCH những năm gần Ä‘ây ná»— lá»±c cải tiến, nâng cao về chất và về lượng, Ä‘áp ứng nhu cầu nâng cao nghiệp vụ ngày càng Ä‘a dạng của há»™i viên và thá»±c tế hoạt Ä‘á»™ng báo chí. “Trong Ä‘ó, LCH luôn tạo mọi Ä‘iều kiện để tổ chức, phối hợp tổ chức, cung cấp thông tin về các lá»›p tập huấn, nói chuyện chuyên đề, há»™i thảo nghiệp vụ, tọa Ä‘àm,… cho há»™i viên. Các lá»›p Ä‘ào tạo của Há»™i Nhà báo VN được LCH thông tin đầy đủ đến các Chi há»™i. Ở cấp LCH, chúng tôi tổ chức ba đến bốn hoạt Ä‘á»™ng nghiệp vụ má»—i năm, có thể là các chủ đề mang tính thời sá»± hoặc chuyên đề được nhiều người quan tâm. Các vấn đề mang tính gợi mở, trao đổi, để các Chi há»™i, há»™i viên tham gia tranh luận, tá»± do trình bày chính kiến. Điều này khiến há»™i viên hứng khởi hÆ¡n và học hỏi được nhiều hÆ¡n”, nhà báo Nguyá»…n Thị Tường Anh, dẫn chứng.

Ngoài ra, ở các Chi há»™i, hoạt Ä‘á»™ng nghiệp vụ được tổ chức thường xuyên trên cÆ¡ sở nắm bắt trá»±c tiếp nhu cầu bồi dưỡng, Ä‘ào tạo của há»™i viên. Vá»›i hình thức tổ chức Ä‘a dạng, linh hoạt, ná»™i dung Ä‘áp ứng trúng nhu cầu, các buổi tập huấn nghiệp vụ này khá hiệu quả, thu hút há»™i viên tham gia.

Ở các Ä‘Æ¡n vị, Chi há»™i Nhà báo thá»±c sá»± là chá»— dá»±a tin cậy của thủ trưởng Ä‘Æ¡n vị trong việc tÆ° vấn, tổ chức các hoạt Ä‘á»™ng nghiệp vụ, đầu tÆ° cho các cuá»™c thi, giải thưởng. Các Chi há»™i tổ chức tuyển chọn các tác phẩm tốt, có ban giám khảo nhận xét, phân tích, góp ý, trao giải hằng tháng, hằng quý. Đây là nguồn chuẩn bị cho các cuá»™c thi lá»›n hÆ¡n nhÆ° Liên hoan phát thanh, Liên hoan Truyền hình, thi tác phẩm hay hàng quý của Đài Tiếng nói Việt Nam, Giải Báo chí Quốc gia và các bá»™, ngành.

Đặc biệt, LCH Ä‘á»™ng viên khen thưởng hằng năm, khen thưởng kịp thời những há»™i viên có thành tích Ä‘á»™t xuất, tổ chức nhiều hình thức vinh danh nhằm khích lệ tinh thần há»™i viên và khÆ¡i dậy những tiềm năng của há»™i viên. Trong nhiều năm nay, có lúc tổ chức đồng thời, có lúc thay đổi phiên bản hoặc nâng cấp, Đài Tiếng nói Việt Nam, LCH Đài tổ chức nhiều Giải thưởng, Danh hiệu: GÆ°Æ¡ng sáng VOV, Sáng tạo VOV, Cây bút VOV, Giải thưởng Tiếng nói Việt Nam,… để há»™i viên có nhiều cÆ¡ há»™i được khen thưởng.

Gắn kết há»™i viên bằng các hoạt Ä‘á»™ng phong trào

 Ngoài việc nâng cao trình Ä‘á»™ nghề và được ghi nhận bằng các giải thưởng là lợi ích lá»›n nhất mà há»™i viên nhận được thì còn má»™t yếu tố nữa khiến họ hào hứng tham gia Há»™i, Ä‘ó là các hoạt Ä‘á»™ng mang tính phong trào. Ủy viên chuyên trách Văn phòng LCH Nhà báo Đài Tiếng nói Việt Nam Nguyá»…n Thị Tường Anh bật mí: Chúng tôi quan niệm, Há»™i là phải vui, vì vậy, LCH tạo ra nhiều hoạt Ä‘á»™ng bề nổi nhằm tạo không khí vui vẻ, má»™t sân chÆ¡i lành mạnh cho tất cả há»™i viên. Há»™i Báo toàn quốc là má»™t ví dụ, Liên Chi há»™i tổ chức rất nhiều sá»± kiện Ä‘a dạng, phong phú. Má»—i Chi há»™i được phân công chủ Ä‘á»™ng, sáng tạo thá»±c hiện má»™t số hoạt Ä‘á»™ng. Điều này giúp há»™i viên có tinh thần trách nhiệm của người trong cuá»™c, là chủ thể của hoạt Ä‘á»™ng Há»™i. Ngoài ra, các hoạt Ä‘á»™ng thể thao, văn nghệ cÅ©ng được LCH quan tâm khuyến khích há»™i viên tham gia. Và kết quả cuối cùng tại Há»™i Báo toàn quốc 2018, Đài Tiếng nói Việt Nam Ä‘ã giành được 10 Giải, trong Ä‘ó có Giải Đặc biệt cho gian trÆ°ng bày ấn tượng, đặc sắc.

Cùng vá»›i Ä‘ó, LCH Ä‘ã lập ra các diá»…n Ä‘àn trên mạng xã há»™i, cập nhật mọi hoạt Ä‘á»™ng của các sá»± kiện liên quan. Hình ảnh, quá trình thá»±c hiện, những khó khăn phát sinh, kết quả,… được cập nhật từng ngày, từng giờ tạo sá»± quan tâm, tâm lý háo hức cho các há»™i viên thuá»™c LCH trên mọi không gian, thời gian.

Tuy nhiên, nhà báo Nguyá»…n Tường Anh thừa nhận vẫn còn không ít bất cập của công tác xây dá»±ng Há»™i và quản lý há»™i viên nhÆ° có nhà báo không quan tâm đến việc gia nhập Há»™i, có nÆ¡i có lúc, ý thức về nghÄ©a vụ của há»™i viên còn bị xem nhẹ, không chuyển sinh hoạt Há»™i dù Ä‘ã chuyển công tác,… Đó là những tồn tại mà LCH cần có giải pháp để giải quyết.

Về hÆ°á»›ng hoạt Ä‘á»™ng sắp tá»›i, lãnh đạo LCH nhà báo Đài Tiếng nói Việt Nam cho biết, trong vòng má»™t vài năm trở lại Ä‘ây sẽ có nhiều thay đổi nữa về cÆ¡ cấu tổ chức Chi há»™i và há»™i viên, vá»›i hÆ°á»›ng Ä‘i Ä‘ã được xác định và những thành công có được từ Ä‘úc kết thá»±c tế, LCH sẽ tiếp tục coi trọng công tác há»™i viên, thá»±c hiện nhiều sáng kiến hÆ¡n nữa để tổ chức Há»™i luôn là nÆ¡i gắn bó và trưởng thành của những người làm báo ở Đài Tiếng nói Việt Nam.

Theo Bảo An/Báo Nhà báo & Công luận