Lương cÆ¡ sở dá»± kiến Ä‘iá»u chỉnh tăng 8% từ ngày 1/7/2026. Thông tin này được Bí thư Trung ương Äảng, Phó Thá»§ tướng Chính phá»§ Phạm Thị Thanh Trà cho biết tại há»™i nghị tiếp xúc cá» tri vá»›i ngưá»i ứng cỠđại biểu Quốc há»™i khóa XVI, ở đơn vị bầu cá» số 01, tỉnh Lào Cai, ngày 9/3.
Lương cÆ¡ sở hiện nay là 2,34 triệu đồng/tháng. Vá»›i mức tăng dá»± kiến 8% như nêu trên, lương cÆ¡ sở sẽ lên mức gần 2,53 triệu đồng/tháng (má»—i tháng tăng khoảng gần 190.000 đồng).
Nếu lương cÆ¡ sở tăng khoảng 8% từ ngày 1/7 tá»›i, nhiá»u khoản thu nháºp và chế độ liên quan cá»§a cán bá»™, công chức, ngưá»i lao động có thể được Ä‘iá»u chỉnh theo.
Tiá»n lương cá»§a cán bá»™, công chức, viên chức tăng
Khoản thay đổi rõ rệt nhất khi lương cÆ¡ sở tăng chính là tiá»n lương hàng tháng cá»§a cán bá»™, công chức và viên chức. Hiện nay, tiá»n lương cá»§a khu vá»±c này được tính theo công thức: Lương = Lương cÆ¡ sở × Hệ số lương.
Do Ä‘ó, khi lương cÆ¡ sở được Ä‘iá»u chỉnh tăng, mức lương thá»±c nháºn cá»§a ngưá»i lao động trong khu vá»±c nhà nước cÅ©ng tăng tương ứng theo hệ số lương cá»§a từng ngạch, báºc và chức vụ.
Tăng các loại phụ cấp
Nhiá»u loại phụ cấp trong khu vá»±c công được tính theo hệ số so vá»›i lương cÆ¡ sở. Vì váºy, khi mức lương cÆ¡ sở tăng, các khoản phụ cấp cÅ©ng được Ä‘iá»u chỉnh theo.
Các khoản phụ cấp có thể tăng gồm phụ cấp chức vụ, phụ cấp thâm niên, phụ cấp trách nhiệm, phụ cấp khu vá»±c, phụ cấp độc hại, nguy hiểm, cÅ©ng như phụ cấp công vụ hoặc phụ cấp ưu Ä‘ãi nghỠđối vá»›i má»™t số ngành đặc thù như giáo dục và y tế.
Nhiá»u loại trợ cấp sẽ tăng
Bên cạnh Ä‘ó, các khoản lương hưu, trợ cấp ngưá»i có công, trợ cấp bảo trợ xã há»™i và trợ cấp hưu trí xã há»™i cÅ©ng sẽ được Ä‘iá»u chỉnh khi Nhà nước tăng lương cÆ¡ sở và các mức chuẩn trợ cấp liên quan.
Mức tăng cụ thể cá»§a từng nhóm sẽ được Chính phá»§ quy định trong phương án Ä‘iá»u chỉnh lương hưu và trợ cấp, cùng thá»i Ä‘iểm Ä‘iá»u chỉnh lương cÆ¡ sở.
Má»™t số chế độ bảo hiểm xã há»™i tính trá»±c tiếp theo lương cÆ¡ sở cÅ©ng tăng theo. Trợ cấp thai sản má»™t lần vá»›i lao động nữ sinh con hoặc ngưá»i lao động nháºn nuôi con nuôi dưới 6 tháng tuổi bằng hai lần lương cÆ¡ sở tại tháng sinh hoặc nháºn con nuôi.
Vá»›i phương án dá»± kiến tăng lương cÆ¡ sở 8% (gần 2,53 triệu đồng), khoản trợ cấp này sẽ tăng từ 4,68 triệu đồng lên khoảng 5,054 triệu đồng cho má»—i con.
Trợ cấp mai táng bằng 10 lần lương cÆ¡ sở cÅ©ng sẽ tăng từ 23,4 triệu đồng lên khoảng 25,27 triệu đồng. Trợ cấp tuất hàng tháng vá»›i thân nhân ngưá»i lao động qua Ä‘á»i bằng 50% lương cÆ¡ sở, tương đương hÆ¡n 1,26 triệu đồng má»—i tháng; trưá»ng hợp thân nhân không có ngưá»i trá»±c tiếp nuôi dưỡng được hưởng 70% lương cÆ¡ sở, khoảng 1,77 triệu đồng má»—i tháng.
Thay đổi mức Ä‘óng bảo hiểm xã há»™i
Theo quy định hiện hành, lương cÆ¡ sở cÅ©ng là căn cứ xác định mức tiá»n lương làm cÆ¡ sở Ä‘óng bảo hiểm xã há»™i bắt buá»™c cá»§a má»™t số nhóm. Quy định hiện hành nêu rõ, tiá»n lương làm căn cứ Ä‘óng bảo hiểm xã há»™i thấp nhất bằng lương cÆ¡ sở và cao nhất bằng 20 lần mức này.
Do váºy, khi lương cÆ¡ sở tăng lên gần 2,53 triệu đồng, mức tiá»n lương làm căn cứ Ä‘óng bảo hiểm xã há»™i thấp nhất sẽ là 2,53 triệu đồng má»—i tháng và cao nhất là 50,54 triệu đồng.
Äối vá»›i cán bá»™, công chức, viên chức, ngưá»i lao động khu vá»±c nhà nước và lá»±c lượng vÅ© trang, tiá»n lương làm căn cứ Ä‘óng bảo hiểm xã há»™i là tiá»n lương tháng theo chức vụ, chức danh, ngạch, báºc, cấp báºc quân hàm cùng các khoản phụ cấp nếu có. Hiện nay, ngưá»i lao động thuá»™c nhóm này Ä‘óng 8% tiá»n lương vào quỹ hưu trí, tá» tuất và 1,5% bảo hiểm y tế má»—i tháng.
Ngoài ra, khi Ä‘iá»u chỉnh tăng lương cÆ¡ sở, mức Ä‘óng bảo hiểm y tế há»™ gia Ä‘ình và công Ä‘oàn phí cÅ©ng sẽ tăng.
















