áº¢nh minh họa.

Đúng dịp ká»· niệm Ngày Doanh nhân Việt Nam (13/10) năm nay, tin vui Ä‘ã đến khi Bá»™ Chính trị ban hành Nghị quyết số 41-NQ/TW về xây dá»±ng và phát huy vai trò của Ä‘á»™i ngÅ© doanh nhân Việt Nam trong thời kỳ má»›i. Sau nhiều khó khăn thời kỳ hậu dịch bệnh COVID-19 cÅ©ng nhÆ° những vÆ°á»›ng mắc Ä‘ang gặp phải từ những rào cản pháp lý chÆ°a kịp thời sá»­a đổi, tháo gỡ, nghị quyết là Ä‘á»™ng lá»±c tinh thần, xa hÆ¡n sẽ có thêm cÆ¡ chế, chính sách má»›i giúp doanh nghiệp, doanh nhân vÆ°Æ¡n lên, tiếp tục khẳng định là lá»±c lượng nòng cốt trong tiến trình phát triển đất nÆ°á»›c.

Đánh giá khách quan về lá»±c lượng quan trọng này, nghị quyết nêu rõ, Ä‘á»™i ngÅ© doanh nhân Việt Nam ngày càng khẳng định vai trò, sá»± Ä‘óng góp quan trọng cho sá»± nghiệp xây dá»±ng và bảo vệ Tổ quốc. Dù vậy, vẫn chÆ°a Ä‘áp ứng yêu cầu của thời kỳ má»›i. Phần lá»›n doanh nghiệp có quy mô nhỏ, sức cạnh tranh cÅ©ng nhÆ° hiệu quả hoạt Ä‘á»™ng, năng lá»±c kinh doanh, kỹ năng quản trị còn hạn chế. Má»™t bá»™ phận doanh nhân đạo đức, văn hóa kinh doanh, ý thức chấp hành pháp luật, trách nhiệm xã há»™i, tinh thần dân tá»™c chÆ°a cao...

Bá»™ Chính trị đặt mục tiêu đến năm 2030 phát triển Ä‘á»™i ngÅ© doanh nhân Việt Nam có quy mô, năng lá»±c và trình Ä‘á»™ Ä‘áp ứng mục tiêu CNH, HĐH đất nÆ°á»›c; ngày càng có nhiều doanh nghiệp đạt tầm khu vá»±c, má»™t số doanh nghiệp đạt tầm thế giá»›i; má»™t số doanh nghiệp lá»›n có vai trò dẫn dắt trong các ngành, lÄ©nh vá»±c then chốt. Đến năm 2045 phát triển Ä‘á»™i ngÅ© doanh nhân Việt Nam có quy mô, năng lá»±c và trình Ä‘á»™ Ä‘áp ứng mục tiêu quốc gia phát triển, thu nhập cao, có vị thế, uy tín khu vá»±c và quốc tế; má»™t bá»™ phận doanh nghiệp có thÆ°Æ¡ng hiệu thế giá»›i, dẫn dắt má»™t số chuá»—i cung ứng, chuá»—i giá trị toàn cầu.

Theo Ä‘ó, Bá»™ Chính trị Ä‘Æ°a ra nhiều nhiệm vụ giải pháp, từ nâng cao nhận thức về vai trò Ä‘á»™i ngÅ© doanh nhân cho tá»›i hoàn thiện chính sách, pháp luật, tạo môi trường đầu tÆ°, kinh doanh thuận lợi, an toàn, bình đẳng cho doanh nhân, doanh nghiệp phát triển và cống hiến.

Thanh Hóa hiện có hÆ¡n 21.000 doanh nghiệp Ä‘ang hoạt Ä‘á»™ng, Ä‘óng góp khoảng 45 - 50% trong tăng trưởng GRDP của tỉnh. Đội ngÅ© doanh nhân trên địa bàn Ä‘ã trở thành lá»±c lượng nòng cốt trong quá trình đổi má»›i, phát triển của tỉnh. Tuy nhiên, doanh nghiệp Thanh Hóa Ä‘ang gặp nhiều khó khăn về nguồn vốn, hạ tầng kỹ thuật, vÆ°á»›ng mắc trong má»™t số cÆ¡ chế, chính sách, rất cần được há»— trợ. Cùng vá»›i cả nÆ°á»›c, Ä‘á»™i ngÅ© doanh nhân Thanh Hóa Ä‘ón nhận nghị quyết này bằng cảm xúc đặc biệt, chờ đợi những cÆ¡ chế rá»™ng mở, thông thoáng hÆ¡n sau khi nghị quyết được các cÆ¡ quan chức năng cụ thể hóa.

Đem đến cÆ¡ há»™i, nhÆ°ng đồng thời cÅ©ng đặt ra trách nhiệm lá»›n hÆ¡n cho Ä‘á»™i ngÅ© doanh nhân, đặc biệt là yêu cầu về xây dá»±ng đạo đức, văn hóa kinh doanh, phát huy tinh thần dân tá»™c, khÆ¡i dậy khát vọng phát triển đất nÆ°á»›c phồn vinh, hạnh phúc. Điều này Ä‘òi hỏi không thể nói suông, mà phải bằng hành Ä‘á»™ng cụ thể. Những vấn đề tồn tại trong giá»›i doanh nhân mà cÆ¡ quan chức năng Ä‘ã chỉ ra, nhất là những vấn đề Ä‘ã được nêu trong Nghị quyết số 41-NQ/TW cần phải được khắc phục sá»›m và triệt để, để há»™i tụ tốt nhất tâm và tài của lá»±c lượng quan trọng này góp sức thá»±c hiện ngày càng tốt hÆ¡n các hiệp định kinh tế, thÆ°Æ¡ng mại mà Việt Nam Ä‘ã ký kết và là thành viên, Ä‘Æ°a kinh tế nÆ°á»›c nhà ngày càng phát triển.

Theo Thái Minh/Báo Thanh Hóa Điện tá»­

https://baothanhhoa.vn/doanh-nghiep/vinh-du-va-trach-nhiem/197309.htm