Kỳ nghỉ lá»… Tết Nguyên Ä‘án là dịp hiếm hoi trong năm để mọi người Ä‘oàn tụ cùng gia Ä‘ình, vui vẻ, xả hÆ¡i bên người thân, bạn bè sau má»™t năm làm việc vất vả. Người xÆ°a Ä‘ã có câu “Tháng Giêng là tháng ăn chÆ¡i” và sau kỳ nghỉ lá»… dài, tâm lý vui chÆ¡i hậu Tết khiến nhiều người phải loay hoay để trở lại được guồng quay công việc.

Thá»±c tế dịp đầu năm là thời Ä‘iểm nhiều lá»… há»™i được tổ chức thu hút khách thập phÆ°Æ¡ng; các đền chùa là Ä‘iểm đến cầu an, cầu may mắn tài lá»™c của mọi người dân. Đó là má»™t nét đẹp văn hoá truyền thống của dân tá»™c.

Tuy nhiên, nếu cứ để tâm lý vui xuân kéo dài sẽ ảnh hưởng rất lá»›n đến đến thời gian và hiệu quả làm việc; chất lượng, hiệu quả nền hành chính; tác Ä‘á»™ng tiêu cá»±c đến việc hoàn thành các mục tiêu phát triển đất nÆ°á»›c, đồng thời khiến người dân có cái nhìn thiếu thiện cảm đến tác phong, lề lối làm việc của cán bá»™.

Chính vì vậy, ngày 15/2, Thủ tÆ°á»›ng Chính phủ Phạm Minh Chính Ä‘ã ký ban hành Chỉ thị số 06/CT-TTg về việc Ä‘ôn đốc thá»±c hiện nhiệm vụ trọng tâm sau kỳ nghỉ Tết nguyên Ä‘án Giáp Thìn 2024. Theo Ä‘ó, Thủ tÆ°á»›ng Chính phủ yêu cầu các bá»™, cÆ¡ quan, địa phÆ°Æ¡ng, tập thể, cá nhân liên quan theo chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn được giao, sau kỳ nghỉ Tết Nguyên Ä‘án Giáp Thìn phải tập trung ngay vào xá»­ lý công việc, không để chậm trá»… ảnh hưởng đến hoạt Ä‘á»™ng sản xuất, kinh doanh và các hoạt Ä‘á»™ng kinh tế - xã há»™i, nhất là đối vá»›i các công việc bị tồn đọng do nghỉ Tết…

Chỉ thị nhấn mạnh, cán bá»™, công chức, viên chức, người lao Ä‘á»™ng trong các cÆ¡ quan hành chính nhà nÆ°á»›c, các cÆ¡ quan, tổ chức liên quan khẩn trÆ°Æ¡ng giải quyết, xá»­ lý công việc ngay từ ngày làm việc đầu tiên, thá»±c hiện nghiêm ká»· cÆ°Æ¡ng hành chính, ká»· luật lao Ä‘á»™ng, không tổ chức du xuân, chúc Tết làm ảnh hưởng đến thời gian, hiệu quả công việc. Tuyệt đối không Ä‘i lá»… há»™i trong giờ hành chính; không sá»­ dụng ngân sách nhà nÆ°á»›c, phÆ°Æ¡ng tiện, tài sản công trái quy định cho hoạt Ä‘á»™ng lá»… há»™i, vui chÆ¡i…; lãnh đạo các bá»™, cÆ¡ quan, địa phÆ°Æ¡ng không tham dá»± lá»… há»™i nếu không được cấp có thẩm quyền phân công.

Trong cuá»™c họp ngày 16/2 Ä‘ánh giá tình hình triển khai thá»±c hiện Chỉ thị số 26-CT/TW của Ban Bí thÆ° về việc tổ chức Tết Giáp Thìn năm 2024; chỉ đạo má»™t số nhiệm vụ trọng tâm của cấp ủy các cấp trong thời gian tá»›i, Ban Bí thÆ° Trung Æ°Æ¡ng Đảng cÅ©ng lÆ°u ý, ngay sau nghỉ Tết, các cÆ¡ quan, Ä‘Æ¡n vị, địa phÆ°Æ¡ng tập trung thá»±c hiện nhiệm vụ chính trị, nhanh chóng Ä‘Æ°a các hoạt Ä‘á»™ng trở lại bình thường, bảo đảm hoạt Ä‘á»™ng công vụ diá»…n ra thông suốt, phục vụ tốt nhu cầu của nhân dân; không để xảy ra tình trạng nghỉ Tết kéo dài, lÆ¡ là công việc, làm ảnh hưởng đến hoạt Ä‘á»™ng sản xuất, kinh doanh của người dân và doanh nghiệp.

Trên thá»±c tế, tình trạng cán bá»™, công chức các cÆ¡ quan, ban ngành ở trung Æ°Æ¡ng và địa phÆ°Æ¡ng tận dụng những ngày đầu năm má»›i để tổ chức gặp gỡ, liên hoan, giao lÆ°u mừng xuân má»›i, sá»­ dụng xe công tham gia các lá»… há»™i đầu năm Ä‘ã được hạn chế rất nhiều trong những năm gần Ä‘ây. Đa phần các các cÆ¡ quan, tổ chức Ä‘ã tuân thủ nghiêm ká»· luật, ká»· cÆ°Æ¡ng lao Ä‘á»™ng song Ä‘âu Ä‘ó vẫn còn để xảy ra hiện tượng “tham nhÅ©ng thời gian làm việc” Ä‘áng phê phán này vá»›i những phÆ°Æ¡ng thức tinh vi hÆ¡n khi chia thành những nhóm nhỏ và sá»­ dụng xe cá nhân để không gây sá»± chú ý.

Lá»… há»™i thuyền hoa và Ä‘ua ghe trên sông Dinh (thị xã Ninh Hòa, tỉnh Khánh Hòa). Ảnh: Đặng Tuấn – TTXVN

Trong bối cảnh đất nÆ°á»›c Ä‘ang đẩy mạnh má»™t cách sâu rá»™ng tiến trình, công nghiệp hoá, hiện đại hoá và há»™i nhập quốc tế; Đảng và Nhà nÆ°á»›c ta Ä‘ang chỉ đạo quyết liệt để từng bÆ°á»›c hoàn thiện nhà nÆ°á»›c pháp quyền xã há»™i chủ nghÄ©a, việc xoá bỏ tâm lý “Tháng Giêng là tháng ăn chÆ¡i”, những thói quen sinh hoạt, vui chÆ¡i kéo dài sau Tết, cÅ©ng nhÆ° nâng cao đạo đức công vụ, ká»· luật lao Ä‘á»™ng là hết sức cần thiết để guồng quay xã há»™i sá»›m trở lại bình thường.

Chính vì vậy, ngoài việc tuân thủ các qui định của Đảng và Nhà nÆ°á»›c, chỉ thị của các cấp lãnh đạo, thì các cÆ¡ quan, Ä‘Æ¡n vị cÅ©ng phải siết chặt quản lý, những người đứng đầu phải thể hiện vai trò đầu tàu gÆ°Æ¡ng mẫu và đặc biệt là má»—i cá nhân phải nêu cao tinh thần trách nhiệm, tá»± giác, thay đổi nhận thức để không còn tình trạng đủng đỉnh tân niên, há»™i hè và dÆ° âm nghỉ lá»… kéo dài.

Kỳ nghỉ Tết Nguyên Ä‘án Ä‘ã qua nên được xem là thời gian nạp lại năng lượng cho những mục tiêu, khát vọng má»›i; khí thế đầu xuân là nguồn cảm hứng, sá»± khởi đầu cho tinh thần làm việc hăng say của má»—i cá nhân vá»›i quyết tâm hoàn thành thắng lợi mục tiêu, nhiệm vụ trong năm má»›i Giáp Thìn.