Chủ nhật, ngày 24/11/2024
Email: nguoilambaothanhhoa@gmail.com
Trang chủ Tin tức - Sự kiệnĐời sống xã hộiGóc nhìn báo chíNhà báo đi và viếtNghề báoVăn hóa - Thể thao
Góc nhìn báo chí
Thay đổi để hướng tới lợi ích cộng đồng (08/06/2020-10:20)
    (NLBTH) - Trong khi nhiều tỉnh đã “hạ nhiệt” được số lao động xuất khẩu trốn ra ngoài lao động hoặc hết thời hạn lao động nhưng vẫn ở lại Hàn Quốc lao động bất hợp pháp, thì tình trạng này lại giă tăng ở Thanh Hóa.

Năm 2019 cả nước có 40 huyện bị Hàn Quốc cấm xuất khẩu lao động sang nước này vì có số lao động vi phạm hợp đồng vượt ngưỡng, trong đó Thanh Hóa có 2 huyện là Hoằng Hóa và Đông Sơn, trong khi các tỉnh như Nghệ An, Hà Tĩnh, Nam Định, Thái Bình, Hưng Yên, Bắc Giang có tới từ 3 đến 9 huyện.

Các cơ quan quản lý lao động từ tỉnh đến huyện đã có biện pháp cảnh báo, giáo dục và thuyết phục người thân lao động có biện pháp hỗ trợ đưa lao động về nước tránh ảnh hưởng đến cơ hội của lao động khác và hình ảnh của lao động Thanh Hóa. Thế nhưng khi mà các cơ quan chức năng nỗ lực thì lao động và người thân của họ vẫn phớt lờ.

Năm 2020 Việt Nam còn 10 huyện thuộc diện bị dừng xuất khẩu lao động sang thị trường Hàn Quốc, trong đó Nghệ An đã giảm từ 9 huyện xuống còn 3 huyện, Hà Tĩnh từ 5 xuốn còn 2 huyện, thì Thanh Hóa lại tăng thêm 1. Ngoài Hoằng Hóa, Đông Sơn, đã có thên tên thành phố Thanh Hóa.

Vì lợi ích cá nhân, nhiều lao động đang làm xấu đi hình ảnh tốt đẹp, đức tính cần cù trong lao động của người dân Thanh Hóa, là điều đã được thừa nhận trong lịch sử. Tình trạng này phải sớm chấm dứt, trước tiên nhằm đảm bảo các quy định về hợp tác lao động, hơn thế là đảm bảo một sự bình đẳng trong lao động. Những lao động vào độ tuổi cũng như những lao động chấp hành tốt pháp luật về lao động sau khi về nước có quyền được quay trở lại thị trường Hàn Quốc. Không thể vì điều nay mà làm mất đi cơ hội của họ.

Một trong những nguồn thu ngoại tệ thời gian qua được cung cấp thông qua công tác xuất khẩu lao động. Diện mạo nhiều xã nông thôn mới có phần đóng góp từ những lao động xuất khẩu gửi tiền về nước. Đây là nguồn lực cần có chính sách nuôi dưỡng và phát huy.

Thời gian qua cơ quan chức năng của tỉnh đã có nhiều biện pháp tuyền truyền, vận động người lao động bất hợp pháp về nước. Tuy nhiên khi mà lợi ích cá nhân và sự xem thường quy định còn bị đặt dưới lợi ích quốc gia, thì rất khó để xử lý.

Cùng với thông báo các địa phương phải tạm dừng xuất khẩu lao động sang Hàn Quốc năm 2020, Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội đề nghị UBND các tỉnh, thành phố tiếp tục thực hiện các biện pháp tuyên truyền, vận động lao động đang cư trú bất hợp pháp về nước. Bộ sẽ tiếp tục tạm dừng tuyển chọn lao động trong năm 2021 đối với các địa phương không giảm được tỷ lệ lao động cư trú bất hợp pháp, đồng thời dỡ bỏ việc tạm dừng đối với những địa phương giảm được tỷ lệ lao động bất hợp pháp tại Hàn Quốc.

Đây là một yêu cầu không chỉ nhằm thực hiện nghiêm quy định, còn mở ra cơ hội cho nhiều lao động khác. Mỗi lao động và người nhân cần hợp tác với cơ quan chức năng đáp ứng lợi ích chung. Không vì lợi ích riêng mình là làm ảnh hưởng đến lợi ích chung, xấu đi hình ảnh và sự nỗ lực của cả tỉnh.

Tuệ Vũ

 

Các tin khác:
  • Dung dưỡng cho trào lưu (06/06/2020-19:24)
  • Nâng tầm trách nhiệm bảo vệ người tiêu dùng (05/06/2020-10:12)
  • Xiết chặt kỷ luật, kỷ cương, tăng cường trách nhiệm quản lý cán bộ, đảng viên (03/06/2020-10:21)
  • Tăng cường sức mạnh bảo vệ trẻ em (01/06/2020-9:47)
  • Sự nhiệt tình quá mức (30/05/2020-15:10)
  • Lên “dây cót” trách nhiệm (28/05/2020-19:01)
  • Thích ứng nhanh để sớm vận hành ổn định (27/05/2020-10:05)
  • Lấy lại niềm tin cho việc thực thi chính sách (25/05/2020-11:13)
  • Mùa vàng phải là mùa vui trọn vẹn (23/05/2020-23:02)
  • Chưa dễ thay đổi (21/05/2020-19:58)